経済同友会新浪代表　最低賃金引き上げ潰れる会社は「守らなくていい」

日本の最低賃金は、いわゆる高賃金に誘導するためのものではなく
今時ありえないような低賃金で労働者をコキ使う行為を取り締まるためのもの
（平均時給がどんどん上がってるのに、長期間、全く時給を引き上げないなど）

だから最低賃金すら払えないような生産性の低い不良企業は確かに潔く潰れた方がいい
そういうとこが貴重な労働力を（転職の不安につけ込んで）無駄に囲い込んでるから
まっとうな時給で求人出してるまっとうな企業にサッパリ応募が来ないんだわ
それで仕方なく（まっとうな企業まで）技能実習生雇用に手を染めてしまうという悪循環

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